معرفی
متصدیان این شغل انجام امور مربوط به روابط کار بین کارگر و کارفرما را در یک واحد اجرائی بعهده دارند.
نمونه وظایف
*بررسی شکایات واصله از نقاط مختلف کشور درباره روابط کارگر و کارفرما و ارجاع آن به واحدهای اجرائی مربوط و رسیدگی به شکایاتی که از طریق حکمیت و میانجیگری قابل حل هستند
- تفهیم حقوق قانونی به زنان و نوجوانان کارگر و بررسی شرایط کار این نوع کارگران درصنایع مختلف به منظور حمایت از حقوق ویژه کارآنها .
- بررسی و حل اختلافات دسته جمعی بین کارگران و کارفرمایان .
- مطالعه و پیشنهاد روشهای مؤثر درزمینه ترویج اصول فلسفه سندیکائی .
- رسیدگی به اساسنامه های سازمانهای سندیکائی به منظور تطبیق مفاد آن با مقررات مربوط .
- تعیین ضوابط مربوط به شرایط و مقتضیات کار در واحدهای تولیدی و صنعتی .
- تعیین و اعمال حداقل دستمزد قانونی برای کار زنان و نوجوانان کارگر.
- نظارت بر فعالیتها و امور مالی سازمانهای سندیکائی .
- تنظیم روابط کار عمدتا” از طریق نظارت برامر انعقاد و اجرای قراردادهای مختلف کار .
- بررسی و ارائه پیشنهادات و طرحهای لازم درزمینه شرایط ویژه کار واحدهای تولیدی و صنفی به منظور شناخت مسائل زیان آور برای کارگران زن و نوجوانان .
- ایجاد مراجع قانونی مورد نیاز به منظور رسیدگی به شکایات مربوط به روابط کارگر و کارفرما .
بازار کار
متقاضیان تصدی این شغل پس از فراغت از تحصیل می توانند در :
اشتغال یابند .
شرایط احراز
- دانشنامه دکترا یا فوق لیسانس یا لیسانس دریکی از رشته های علوم اجتماعی یا علوم انسانی حقوق قضائی .
- گواهینامه پایان تحصیلات دوره فوق دیپلم مربوط و کسب تجارب لازم .
